Od 1. 1. 2025 vstupuje v účinnost sleva na pojistném pro pracující starobní důchodce. Tato sleva činí 6,5 % z vyměřovacího základu zaměstnance a je určena pro osoby, které dosáhly důchodového věku, pobírají starobní důchod v plné výši a současně vykonávají výdělečnou činnost zakládající účast na důchodovém pojištění.

Podmínky pro uplatnění slevy

• Dosažení důchodového věku a pobírání starobního důchodu v plné výši: Zaměstnanec musí dosáhnout důchodového věku a být příjemcem starobního důchodu v plné výši.
• Výdělečná činnost zakládající účast na důchodovém pojištění: Sleva se vztahuje na zaměstnance, kteří vykonávají práci podléhající odvodům na důchodové pojištění.
• Uplatnění slevy u zaměstnavatele: Zaměstnanec musí uplatnit nárok na slevu u svého zaměstnavatele a doložit splnění výše uvedených podmínek, například předložením rozhodnutí o přiznání starobního důchodu a čestným prohlášením o nároku na výplatu důchodu v plné výši.

Výše slevy

Sleva činí 6,5 % z vyměřovacího základu zaměstnance, což odpovídá standardní sazbě pojistného na důchodové pojištění hrazeného zaměstnancem. Díky této slevě nebudou pracující důchodci odvádět pojistné na důchodové pojištění, čímž se zvýší jejich čistý příjem.

Postup pro uplatnění slevy

1. Informování zaměstnavatele: Zaměstnanec musí informovat svého zaměstnavatele o nároku na slevu a doložit potřebné dokumenty potvrzující pobírání starobního důchodu v plné výši.
2. Uplatnění slevy: Sleva se uplatňuje od měsíce, ve kterém zaměstnanec předložil potřebné doklady. Slevu není možné uplatnit zpětně.

Další změny

Souběžně se zavedením této slevy dochází ke zrušení mechanismu navyšování důchodu za další odpracované roky. Od 1. 1. 2025 již tedy nebude docházet k automatickému zvyšování důchodu za pokračující výdělečnou činnost.

Tato legislativní změna má za cíl podpořit zaměstnávání starobních důchodců a zvýšit jejich čisté příjmy, čímž se zlepší jejich finanční situace při pokračující pracovní aktivitě.